【行政编制都是公务员吗】在很多人看来，“行政编制”和“公务员”似乎是同义词，但实际上两者之间存在一定的区别。本文将从定义、身份归属、管理方式等方面对“行政编制是否都是公务员”这一问题进行总结，并通过表格形式清晰展示两者的异同。
一、概念解析
1. 行政编制：
行政编制是指国家机关、事业单位等单位中，按照国家规定设置的编制数量。它是一种组织架构上的编制，主要用于核定人员数量、经费预算等。行政编制分为“行政编制”和“事业编制”，其中行政编制通常指的是国家行政机关的编制。
2. 公务员：
公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员的身份具有法定性，需通过公开考试、选拔等方式进入，并受《中华人民共和国公务员法》约束。
二、行政编制与公务员的关系
虽然行政编制是公务员的重要来源之一，但并不是所有行政编制人员都属于公务员。以下是两者之间的主要区别：
| 项目 | 行政编制 | 公务员 |
| 定义 | 国家机关或单位的人员编制数量 | 依法履行公职、纳入国家行政编制的工作人员 |
| 身份性质 | 编制类型，不一定是公务员 | 法定身份，具有公务员身份 |
| 进入方式 | 可能通过招聘、调任、选调等方式进入 | 需通过公务员考试、遴选、调任等方式进入 |
| 管理依据 | 按照机构编制管理规定 | 受《公务员法》约束 |
| 工资待遇 | 一般由财政拨款，但不一定为公务员待遇 | 由国家统一发放，享受公务员待遇 |
| 职务晋升 | 可根据岗位调整，但未必有公务员晋升通道 | 有明确的职务序列和晋升路径 |
三、总结
结论：行政编制并不等同于公务员。
行政编制是一个更广泛的概念，包括了公务员在内的多种人员类型。只有那些通过正式程序进入国家行政机关，并被纳入公务员管理体系的人员，才被称为公务员。因此，在实际工作中，部分行政编制人员可能并非公务员，具体身份需要结合其入职方式、岗位性质及人事管理规定来判断。
如您在选择职业发展路径或了解人事编制时遇到疑问，建议进一步查阅相关单位的人事政策或咨询专业人事部门，以获得准确信息。
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