【廉政风险防范管理试行办法（全文）】为加强党风廉政建设，规范权力运行机制，防范和化解廉政风险，提升机关、企事业单位的廉洁自律水平，根据国家有关法律法规及政策要求，结合实际情况，制定本《廉政风险防范管理试行办法》（以下简称“办法”）。

一、总则

第一条 本办法适用于各级党政机关、事业单位、国有企业及相关工作人员。

第二条 廉政风险防范管理是指通过识别、评估、控制和监督廉政风险点，建立有效的预防机制，防止腐败行为的发生，保障公共权力的合法、公正、透明运行。

第三条 廉政风险防范管理应坚持“预防为主、教育为先、制度为本”的原则，推动廉政建设常态化、制度化。

二、廉政风险识别与评估

第四条 各单位应定期开展廉政风险排查工作，明确岗位职责，梳理权力运行流程，识别可能存在的廉政风险点。

第五条 廉政风险按照发生概率和危害程度分为高、中、低三个等级，并据此制定相应的防控措施。

第六条 风险评估应由专门机构或人员负责，确保评估结果客观、真实、全面。

三、廉政风险防控措施

第七条 各单位应根据风险等级，制定具体的防控措施，包括但不限于：完善内控制度、强化监督机制、推进信息公开、加强干部教育等。

第八条 对于高风险岗位，应实行轮岗交流、定期审计、专项检查等制度，有效降低腐败发生的可能性。

第九条 推行权力清单制度，明确各项权力的行使边界，防止权力滥用。

四、监督检查与责任追究

第十条 各级纪检监察部门应加强对廉政风险防控工作的监督检查，确保各项措施落实到位。

第十一条 对于未履行廉政风险防控职责、造成不良后果的单位和个人，应依法依规追究相关责任。

第十二条 建立廉政风险预警机制，对存在潜在风险的单位及时发出警示，督促整改。

五、附则

第十三条 本办法自发布之日起施行，由上级主管部门负责解释。

第十四条 各单位可根据本办法，结合自身实际，制定实施细则。

结语

《廉政风险防范管理试行办法》的出台，是推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。通过建立健全廉政风险防控体系，有助于构建风清气正的工作环境，促进社会公平正义，增强人民群众对党和政府的信任感与满意度。各单位应高度重视，认真贯彻执行，共同营造廉洁高效的发展氛围。